La Empresa Municipal de Servicios de Adeje (EMSA), en su compromiso con la protección de la seguridad y salud de sus trabajadores, colaboradores y partes interesadas, establece los siguientes principios como base de su política de Seguridad y Salud en el Trabajo:
1. Compromiso con la Prevención
EMSA se compromete a integrar la prevención de riesgos laborales en todos sus procesos, actividades y niveles organizativos, adoptando las medidas necesarias para garantizar entornos de trabajo seguros y saludables.
2. Cumplimiento Legal y Normativo
La empresa asegura el cumplimiento de la legislación vigente en materia de prevención de riesgos laborales, así como de otras normativas y compromisos voluntarios que haya suscrito.
3. Mejora Continua del Sistema de Gestión
EMSA impulsa la mejora continua de su sistema de gestión de seguridad y salud mediante la identifi cación, evaluación y control de los riesgos laborales, y mediante la investigación de incidentes y no conformidades.
4. Formación y Sensibilización
La empresa garantiza la formación continua, información adecuada y sensibilización de todo el personal en materia de prevención de riesgos, promoviendo una cultura preventiva activa, participativa y colaborativa.
5. Participación y Consulta
EMSA promueve la consulta y participación de los trabajadores y sus representantes en aspectos relacionados con la seguridad y salud laboral.
6. Evaluación de Riesgos y Control de Condiciones de Trabajo
Se realiza de forma sistemática la identificación y evaluación de riesgos en cada puesto de trabajo, adoptando medidas preventivas y de control adecuadas para su eliminación o minimización.
7. Responsabilidad y Liderazgo
La Dirección asume el liderazgo en la aplicación de esta política, y asigna los recursos necesarios para su cumplimiento, haciendo partícipes a todos los niveles de la organización.
La Dirección
Empresa Municipal de Servicios de Adeje
Última actualización: 20/07/2026